保育士の初任給の平均額は?他業種や幼稚園教諭との比較!学歴で差はある?

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  • 保育士の初任給っていくらぐらい?
  • 他業種と比較するとどうなの?
  • 幼稚園教諭と比較した場合は?
  • 学歴によって初任給に差はある?

これから保育士を目指す方や、働き始めたばかりのみなさんは、保育士の初任給がいくらなのか、とても気になりますよね。

他の仕事と比べてどうなのか、自分の学歴で差はあるのか、漠然とした不安を感じているかもしれません。

この記事では、保育園や幼稚園で勤務した経験がある私が、保育士の初任給の平均額や手取り額、そして幼稚園教諭や他業種と比べるとどうなのか、さらに学歴による差があるのかどうかを分かりやすく解説しています

私の経験上、私立保育園の初任給は18万円〜24万円程度が多いという実感がありますが、地域によって金額に大きな差があることにも触れています。

最近は保育士の待遇も徐々に改善されてきているという話はご存知かもしれません。ですが、実際に初任給という基準だとどれくらいの金額になるのか知らない方も多いと思います。

この記事の信頼性
私は保育園、幼稚園、認定こども園で勤務した経験があります
その経験が参考になればと思います
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保育士の初任給の平均額は?

私立保育園の保育士の正職員の初任給の平均は18万円〜24万円くらいとなっています。地域によっても差があり、東京近郊などは保育士の基本給も高くなっています。

根拠として厚生労働省の賃金構造基本統計調査の結果があります。令和5年賃金構造基本統計調査によると、経験年数0年の20~24歳の保育士の年収は以下のようになっています。

※出典:「厚生労働省-令和5年賃金構造基本統計調査

また、後述もしますが最近では初任給が26万円を超える保育園の会社も出てきています。保育士不足が続いていて、それだけ保育士を確保するのが難しくなっているためです。今では、保育園を新しく開きたいけど保育士が集まらずに開けないという状況にもなっているようです。

昔のイメージと比べると、徐々にではありますが、給与は改善されている傾向にあるので、これから保育士になろうと考えている方も少しは安心できるかもしれません。

公立の保育園で働く保育士の初任給は?

公立の保育園で働く保育士は地方公務員になると思うので、地方公務員の給与体系になります。

金額は各自治体によって異なりますが、おおよそ16万円〜18万円程度になります。

初任給は私立保育園のほうが高くなっていますが、毎年の安定的な昇給や退職金などを考えると、長く勤めた場合は当然ですが、公立保育園の保育士のほうが高給与になります。

また、退職金や福利厚生の面でも公立の保育園で勤務する公務員の方が待遇面では良いのは間違い無いです。

学歴による差は?

保育士の方には高卒の方、専門学校卒の方、大学卒の方など様々な学歴の差があると思います。初任給も学歴によって若干差をつけている保育園も存在します。

その場合は、専門学校卒の方と比べて大学卒の方は1〜2万円程度初任給が高く設定されています。

ただ、専門学校卒の方と大学卒の方は年齢で言うと2歳くらい差があると思うので、同年齢の時には同じような給与になると思います。

また、国の処遇改善費などは保育経験年数が要件に含まれていることもあるので、若いうちに保育士として業務を開始するということは不利なことばかりではないです。

若いうちに保育士として働いているそれだけ保育経験年数も長いので、役職がつくのも早くなります。将来的に、主任保育士や園長などを目指す場合には同世代より有利になるかもしれません。

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保育士の初任給の手取り額はいくらになる?

ご存知の方も多いとは思いますが、初任給というのは手取り額ではなく支給額になります。

実際には初任給の額から年金や保険料、税金などの様々な金額が引かれることになるので、手取り額はもっと少なくなります。

基本的には以下のような金額が給料から天引きされることになります。

保育士の初任給の平均が18万円〜24万円くらいであることを踏まえると、手取り額は16万円〜21万円くらいになると思います。

ちなみに住民税は前年度の年収によって決まるため、新卒の方は2年目以降に引かれることになります。そのため二年目のほうが手取り額が少なくなる保育士も少なくないです。

正直、新卒保育士の手取り額はかなり少ないので、特に都会に住んでいる方の場合は家賃補助や保育士宿舎借り上げ制度などが使える保育園への就業をおすすめします。

保育士宿舎借り上げ制度が利用できれば、実質的に8万円程度の物件に自己負担ほぼなしで住むことができるので、実際に生活費として利用できる金額は増えることになります。

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幼稚園教諭の初任給は?

私立の幼稚園教諭の初任給と保育士の初任給の比較ですが、ほとんど変わらない水準になっています。

ただ、最近では処遇改善や保育士不足のための保育士確保のためにやや保育士のほうが初任給が高くなっていることが多いです。

幼稚園教諭として働くか保育士として働くか迷っている方の場合は以下の記事も参考にして下さい。

また、最近では幼稚園が保育機能も有する認定こども園に移行するというパターンも増えてきています。認定こども園では、両方の資格を持っている方は保育教諭として活躍することも可能です。

認定こども園などの登場により、幼稚園や保育園の差もかなり曖昧になってきているので、これから就業を考える方はどの種類の施設ということだけではなく、その園自体の良し悪しもしっかり考える必要があります。

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他業種の初任給との比較

2023年入社の大卒初任給の平均は21万8,324円となっています。

※出典「2023年度 決定初任給調査

※厚生労働省 賃金構造基本統計調査(初任給)が令和元年調査をもって終了しているため、上記調査を参考にしました。

初任給だけを比べると保育士は全体よりやや安いという結果になっています。保育士は、大卒以外の人もいるので数字には注意が必要です。

初任給はあくまでも月の給与なので、ボーナスなどは含まれていないのでその点も考慮する必要があります。

保育園で働く保育士のボーナスは2〜4ヶ月分くらいが相場ですが、一般企業の大企業ともなるとボーナスが10ヶ月分くらいが支給されることもあります。

また、将来的な給与の伸びに関しては一般企業のほうが良い場合が多いです。

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保育士の初任給は年々増加傾向にある

保育園チェーン蓮美幼児学園が新卒初任給を異例の月額25万円「時事通信」

ポピンズは初任給26万円 保育各社、人材獲得競争過熱 「日本経済新聞社」

これらのニュースにあるように保育士不足が深刻になっており、保育士の初任給の引き上げをおこなう会社が増えています。

特に保育園を多数運営する法人は、新規の保育園を続々オープンしていて保育士の確保の問題が深刻になっています。

新しい保育園を設置したくても保育士が確保できずに断念するという会社が増えています。その結果、過去に類を見ないくらい保育士の初任給というのは上昇傾向にあります。

もちろん、保育士の給料は初任給、所謂、月給以外にも賞与や処遇改善費なども考慮に入れる必要があります。

そのため、 初任給が高い = 給料が良い保育園 とは限らないので、その点は注意が必要です。

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新卒保育士が求人を探す際の注意点

初任給の金額を踏まえて、新卒の保育士が保育園の求人を探す際の注意点を紹介します。

【注意】処遇改善費の内訳に注意

保育士の給与には国や自治体の「処遇改善費」という手当が含まれている場合があります。

処遇改善費は保育士の待遇を改善するために、国や自治体が保育園の法人に対して補助金に上乗せして支給しています。

実はこの処遇改善費の支給方法は保育園によって様々です。例えば、毎月の月給に上乗せされたり、ボーナス時に合わせて支給する、年一回一括で支給するなど様々です。

保育士の求人を探す際にはこの「処遇改善費」がどのような形で支給されているかにしっかり注目する必要があります。

例えば「月給20万円」という求人が2つあったとして片方は「月給20万円に処遇改善費を含む」「処遇改善費は別途支給する」のそれぞれだった場合、後者の「処遇改善費は別途支給する」のほうが給料の総支給が多いことになります。

逆に言えば一見月給が高いように見える求人であっても、処遇改善費が含まれていたら本当の基本給は低いことになります。

保育士の求人にはこのような違いがあるので注意が必要です。

【注意】トータルの年収で考えるべき

先程の処遇改善費の件もそうですが、給与には他にも家賃補助の手当やボーナス、保育士宿舎借り上げなどさまざまなものがあります。

特にボーナスについては、支給額も給与の2~4ヶ月分くらいと開きがあります。

月の給与額が高いように見えても、ボーナスが安い場合もありますし、月の給与額は安くてもボーナスが高い場合もあります。

月給が高い求人につられてしまって実は年収は低いということも起こりうるので、保育士が求人を比較する際はトータルの年収を考慮することが大切です。

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新卒保育士でも活用できる保育士の転職エージェントがおすすめ

これから保育園で働こうと考えている新卒の方は、あまり馴染みがないかもしれませんが保育士が就職・転職するには転職エージェントがおすすめです。

転職エージェントと言うと、転職活動しか支援してくれないかもと思うかもしれませんが、新卒の方のはじめての就職もサポートしてくれます。

大学や専門学校に来ている求人も悪くないものもあると思いますが、よく聞くのは入職後に聞いていた条件と違うということです。

ブラック保育園も給料が安く済む新卒が欲しい存在です。相手が学生だと思って騙すような施設も残念ながら存在します。

保育士の転職エージェントを活用すれば、事前に条件をきっちり提示してもらうことができ、さらに入職後に齟齬などがあればクレームを入れることで対処してもらえます。

他にも見学などだけではわからない保育園の内情に詳しいコンサルタントが、いろいろな情報を教えてくれるというメリットがあります。

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保育士の転職サイトは新卒の方や未経験の保育士の方、資格取得見込みの方でも利用可能です。

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まとめ

この記事では、保育士の初任給について、様々な角度からお伝えしました。

特に私立保育園の保育士さんの初任給は、経験上18万円から24万円程度が目安ですが、地域によって金額に大きな違いがあることを覚えておいていただきたいです。

幼稚園教諭とはあまり差はありませんが、保育士は保育士宿舎借り上げ制度が利用できる可能性があるため、一人暮らしをする場合は保育士のほうが可処分所得は多くなります。

学歴での差がある保育園は多いですが、専門卒は大卒と比べると年齢的に若いので同年齢まで経験を積めばほぼ同水準の金額におさまります。

保育士さんの給与は改善傾向にあり、求人を探す際は基本給に加えて処遇改善費やボーナスなども含めたトータルの年収で比較することが大切です。

自分に合った働き方を見つけるために、転職エージェントなど専門のサポートを利用することも検討してみてはいかがでしょうか。

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よくある質問(FAQ)

Q
保育士の初任給が地域によって違うのはなぜですか?
A

保育士さんの給料には、勤務する地域によって差があるのが実情です。

特に都市部など、家賃や物価が高いエリアでは、人材を確保するために他の地域より初任給を高く設定する保育園が多いです。

また、各自治体が行う独自の補助金なども、給与に影響を与えることがあります。

Q
初任給の手取り額が少なくても、生活していく上で大切な手当はありますか?
A

新卒保育士さんの初任給の手取り額は、正直なところ多いとは言えません。

ですが、生活を助けるための制度があります。

自治体によっては家賃を補助してくれたり、保育園によっては「宿舎借り上げ制度」を利用できる場合があります。

これらの制度を利用できれば、生活費に充てられる金額が増え、経済的な安心感につながります。

Q
公立保育園は初任給が私立より低いとのことですが、長く働いた場合の給料はどうなりますか?
A

公立保育園で働く場合、地方公務員という安定した身分になります。

初任給は私立に比べて低めですが、毎年決まった昇給があり、勤続年数を重ねるごとに給与は上がります。

また、私立より手厚い退職金制度や福利厚生が整っていることが多いです。

そのため、長期的に見ると、生涯で受け取る給与総額は公立の方が高くなる傾向が見られます。

Q
学歴による初任給の差は、その後の給与にずっと影響しますか?
A

保育園によっては、大卒の方と専門学校・短大卒の方で初任給に若干差をつけることがあります。

しかし、この差は最初の段階だけの場合が多いです。

働きながら経験年数を積むことで、給与は上がっていきます。

経験年数や、主任、園長などの役職に就くキャリアアップの方が、長期的な給与には大きな影響を与えることになります。

学歴による初任給の差は、働き続けて経験を積むことでほとんど解消されると考えてよいです。

Q
幼稚園教諭の初任給とは、どのくらい違いがありますか?
A

私立の幼稚園教諭と保育士の初任給は、全体的に見ると大きな違いはありません。

しかし、近年は保育士さんの待遇改善や人手不足に対応するため、保育士の初任給をやや高く設定する保育園が増加傾向にあります。

認定こども園のように、両方の資格を活かせる施設もありますので、仕事内容や施設の雰囲気を踏まえて比較検討することが大切です。

Q
最近、保育士の初任給が上昇傾向にあると聞きますが、何か理由があるのでしょうか?
A

はい、その傾向は顕著に見られます。

一番の理由は、全国的に保育士さんの数が足りていない「保育士不足」が深刻化していることです。

保育園側は良い人材を確保しようと、他の保育園との間で人材獲得競争をしています。

そのため、初任給を引き上げる動きが活発になっています。

国の処遇改善など、保育士さんの給与水準全体を向上させようという取り組みも、この上昇に影響しています。

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